文字记者:翁艳平 摄影记者:黄博洋 1月28日下午,我院在动科楼第一会议室召开青年教工座谈会。我院党委书记周旭峰、副院长田见晖、党委副书记郭晓旭和党委委员曹志军出席本次会议。共13名青年教工参加本次会议。 会议伊始,周书记说明了召开本次座谈会的背景,同时也说明了会议的重要性——我院40岁以下青年教师仅有30人,不足全员教职工30%,发展年轻教师队伍迫在眉睫。会上,青年老师普遍反映关于青年人数较少,制约学院发展的问题,同时,部分青年教工身兼多职,负担较重。需要多加人手,以减轻相应负担。除此之外,也有教师反映,应加强学院团队建设,增进青年教师之间的交流,鼓励青年教师多学多看。面对青年教师压力较大的情况,期望学校在工作和生活上给予更多支持,在教学、科研和学生工作方面发挥更多青年教师的作用。优化学院相关制度,更加符合教师队伍实际需要。吸引优秀人才加入,提高青年教师对于学校的认同感,营造良好学术氛围,将学院培养和青年培养内容结合,促进青年教师成长成才。通过学院整体规划,带动教师发展,提升团队和个人价值,从而促进全院师生共同进步。 座谈会中,老师们还提出了其他宝贵意见,如建设仪器平台让仪器得到充分利用,改进年轻教师的岗前培训并督促落实,以及提供更多的教师出国留学机会等。最后,田见晖老师提到,青年教工座谈的形式很好,鼓励继续举办,可以互相交流长处与正在研究的课题,学院会为青年教工提供成长空间,青年教工要根据自身兴趣和意愿确定研究方向,抓紧时间展示自己的科研成果,平稳发展。周旭峰老师总结说到,青年教师对于学院工作极为重要,青年教师应找到个人发展方向,学院可以为教师发展提供建议,整合资源,创造交流和培训平台,营造和谐的生长环境。 至此,本次青年教工座谈会圆满结束。 责任编辑:贾曼漪 (新闻线索及意见反馈请联系动科记者dongkejzz@163.com)
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